Vores fortælling

Stærkere fundament for fremtidens fællesskaber

ATP Ejendomme er som datterselskab af ATP sat i verden for at skabe afkast til danskerne. Vi har et vigtigt samfundsansvar. Og det hele starter og slutter hos vores kunder.

Kun ved at være relevante og skabe reel værdi for dem, der lejer sig ind i vores ejendomme, kan vi bygge en sund forretning baseret på langsigtede relationer.

Derfor stræber vi hver dag efter at skabe rammerne for de fællesskaber, som kendetegner en attraktiv arbejdsplads eller bolig. Det gør vi, fordi vi er overbeviste om, at det blandt andet er stærke fællesskaber, der gør virksomheder produktive, og at vi som mennesker trives, lykkes og finder mening. Både på vores arbejdsplads og derhjemme.

Det kræver, at vi er fremsynede, ambitiøse og effektive. Derfor arbejder vi selv ud fra et stærkt fællesskab baseret på en inkluderende kultur bestående af engagerede medarbejdere i tæt samarbejde på tværs af fagligheder.

  • Martin Vang Hansen

    Adm. direktør, CEO i ATP Ejendomme

Lighed og forskellighed

Vi ønsker at være en attraktiv arbejdsplads, der bliver styrket af vores medarbejderes forskellighed. Derfor vægter vi blandt andet en ligelig repræsentation af køn i både bestyrelse og de øvrige ledelseslag.

I bestyrelsen opfylder vi vores målsætning for kønsdiversitet. For de øvrige ledelseslag vedkommende bestræber vi os på at opnå en ligelig kønsmæssig sammensætning. 

Vi deler vores ambitioner med ATP, som har vedtaget en politik for diversitet og inklusion, der også gælder for os.